“政者，正也。子帅以正，孰敢不正？”中央八项规定，如一把高悬的明镜、一柄淬火的利剑，映照初心，砥砺品行。当前，深入贯彻中央八项规定精神学习教育，正是组织部门淬炼政治品格、涵养优良作风、激发争先动能的关键契机。组织工作肩负管党治党、选贤任能的重任，其作风之清浊、效能之高下，关乎事业兴衰、人心向背。唯有持规砺剑，以作风之变引领效能之跃，方能推动组织工作在新征程上创先争优，为强国伟业锻造坚实柱石。

　　以“堤溃蚁穴”之警醒，铸就政治坚定、绝对忠诚的磐石作风。“欲知平直，则必准绳；欲知方圆，则必规矩。”中央八项规定精神的核心要义，在于严明政治纪律和政治规矩，其生命力在于常抓不懈、久久为功。组织部门作为政治机关，当以“徙木立信”的坚决态度，将中央八项规定精神内化于心、外化于行，融入血脉、铸入灵魂。要深悟“堤溃蚁穴、气泄针芒”之古训，时刻警惕“四风”问题隐形变异、反弹回潮的风险，严防思想上的“跑冒滴漏”、行为上的“擦边越界”。当以“吾日三省吾身”的自觉，对照中央八项规定精神这面“正衣冠”的镜子，检视在选人用人、基层党建、人才服务中是否存有形式主义官僚主义的积弊？是否严守了公道正派的职业操守？是否保持了艰苦朴素的优良传统？学习教育非一时之功，须以钉钉子精神，一锤接着一锤敲，持续深化理论武装，筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵。唯有以绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠的过硬作风，确保组织工作始终在正确的政治航道上破浪前行，方能成为让党放心、让人民信赖的坚强堡垒。“组织工作无小事，作风正则公道显。”唯有自身正、自身净、自身硬，方能挺直腰杆选贤任能、固本强基。

　　以“夙夜在公”之勤勉，淬炼求真务实、担当作为的实干作风。“空谈误国，实干兴邦。”中央八项规定精神的精髓，在于倡导实干、力戒空谈。组织工作的创先争优，绝非坐而论道、纸上谈兵，必须植根于大地的深厚、实践的沃土。当效范仲淹“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的襟怀，以“功成不必在我，功成必定有我”的境界，将心思用在察实情、出实招、求实效上。力戒“文山会海”的形式主义，少些“盆景”摆设，多些“蹲苗”调研，深入基层一线、项目前沿、人才身边，倾听“原生态”的声音，掌握“冒热气”的实情。要敢于担当，“在其位，谋其政，尽其责”，面对干部队伍建设中的堵点、基层组织建设的难点、人才发展环境的痛点，不回避、不推诿，以“逢山开路、遇水架桥”的锐气攻坚克难。将中央八项规定精神的学习成效，转化为服务大局、服务党员、服务人才的生动实践，在考准考实干部政治素质上更精准，在织密建强基层组织体系上更有效，在营造近悦远来人才生态上更优化。当以“事不避难，义不逃责”的担当，用好考核“指挥棒”，激发干事“内驱力”，让能者上、优者奖、庸者下、劣者汰蔚然成风。作风建设贵在力行，“作风之变，不在江河奔涌，而在细流浸润；创先争优，不在一时之功，而在日日为继。”唯有以“抓铁有痕、踏石留印”的韧劲，将每一项部署落到实处，每一个细节做到极致，方能在组织工作的赛道上跑出加速度、赛出新高度。

　　以“源洁流清”之自觉，涵养清正廉洁、公道正派的纯净作风。“公生明，廉生威。”组织部门是党员之家、干部之家、人才之家，其作风形象，是党风政风的“风向标”，直接影响党的威信和事业感召力。贯彻中央八项规定精神，组织部门必须率先垂范，以更高标准、更严要求，擦亮清正廉洁、公道正派的“金字招牌”。要深悟“源洁则流清，形端则影直”的哲理，时刻绷紧廉洁自律这根弦，常怀敬畏之心，敬畏组织、敬畏权力、敬畏法纪。坚决抵制选人用人上的不正之风，严守组织人事纪律，做到“一碗水端平”“一把尺子量人”，让“跑找要送”者无门，让实干担当者有位。要自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，慎独慎微慎初，管住“小节”、守住“大节”，做到“心不动于微利之诱，目不眩于五色之惑”。当以“不矜细行，终累大德”为戒，从一顿饭、一杯酒、一张卡等“小礼小节”严起，筑牢拒腐防变的坚固堤坝。同时，要主动接受监督，习惯在“聚光灯”下工作，在“玻璃房”中行权，将组织工作的全过程置于阳光下运行。学习教育要触及灵魂，深刻反思剖析，以案为鉴、以案促改，不断涵养“只留清气满乾坤”的浩然正气。“水清沙自洁，官贤弊自绝。”唯有组织部门自身清风拂面、正气充盈，其所倡导的价值才能令人信服，所树立的标杆才能令人追随，所营造的政治生态才能海晏河清，进而汇聚起推动组织工作创先争优的磅礴“廉”动力。