基层，是淬炼青春的“大熔炉”，也是检验干部的“试金石”。对于年轻干部而言，奔赴基层一线，不是简单的“身入”，更是深刻的“心入”与“情入”。在这条充满泥土芬芳与时代考问的“赶考路”上，年轻干部当以信念为笔、以实干为墨、以民心为尺，答好无愧于时代、无愧于人民的青春考卷。

　　以“归零”心态“扎根”，在躬身入局中褪去“书生气”。走出校门、踏入机关，不少年轻干部带着学历的光环与理论自信，却往往缺少对基层复杂现实的深刻体悟。基层工作的“考卷”，从来不是书本上的标准答案，而是产业怎么发展、矛盾怎么化解、群众怎么动员等一个个鲜活而具体的难题。倘若端着“硕士”“博士”的架子，说话带着“文件腔”，办事摆着“机关脸”，便极易与群众隔上一道无形的墙。走好赶考路，首先要做好“归零”的心理建设，甘当“小学生”，拜群众为师，在走村入户中学习方言俚语，在田间地头里观察农事节气，在家长里短中倾听真实诉求。只有褪去身上的“书生气”，沾上泥土的“地气”，接上基层的“烟火气”，才能真正读懂基层这部厚重的“无字之书”，完成从“校园人”到“基层人”的角色蜕变，让青春在扎根中拔节生长。

　　以“实干”姿态“向上”，在攻坚克难中锤炼“铁肩膀”。基层是矛盾的汇聚地，也是问题的多发区。乡村振兴的任务繁重，基层治理的挑战多元，群众诉求日益多样化。面对急难险重，是畏难退缩、绕道而行，还是迎难而上、主动作为，考验着年轻干部的担当成色。赶考路上没有捷径，唯有实干。年轻干部当摒弃“镀金”思想和“过客”心态，主动到项目一线去磨砺，到信访窗口去接访，到防汛抗旱的堤坝上去值守。要多接几个“烫手山芋”，多当几回“热锅上的蚂蚁”，在解决一个又一个具体问题中积累经验，在打赢一场又一场硬仗中增强底气。要拿出“钉钉子”的韧劲，对认准的事、关系群众切身利益的事，一抓到底、久久为功，用实打实的工作成效，换取群众实打实的获得感，以“硬核”担当书写青春答卷的“厚度”。

　　以“赶考”常态“向前”，在反躬自省中永葆“赶考心”。“赶考”永远在路上，作风建设没有终点。基层工作琐碎繁杂，时日一久，年轻干部易生倦怠之心，或陷入“温水煮青蛙”的舒适区，或在迎来送往中迷失方向。须知，基层一线既是锻炼平台，更是作风考场。要时刻保持“赶考”的清醒与坚定，常怀敬畏之心，敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪。要在纷繁诱惑中守住底线，在人情世故中把住原则，做到台上台下一个样、人前人后一个样。要经常性地对照先进找差距，对照群众期盼找不足，在反躬自省中校准人生坐标。既要“身入”基层，更要“心到”基层，把群众的“表情包”作为检验工作成效的“晴雨表”，在解决群众“急难愁盼”中体悟为民初心，确保在基层的每一步都走得更稳、更实、更长远。

　　基层天地广阔，青春大有可为。新时代的年轻干部，当以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当，在基层的广阔舞台上经风雨、见世面、壮筋骨、长才干，用知行合一的奋斗姿态，在服务群众的最前沿，书写出青春最亮丽的篇章，走好新时代年轻干部的“赶考之路”。（方江林）